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05/12/2023

Psychologue SAVEA 75 (H/F)

L’association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d’utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l’enfance, l’aide sociale et l’éducation en direction des familles et des enfants. L’association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 470 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France.

Le Service d’accompagnement vers l’autonomie (SAVEA) 75 recrute :  poste à pourvoir immédiatement

Psychologue au SAVEA 75 à 0.80 (H/F)

Contrat à durée déterminée à terme imprécis avec possibilité d’évolution en CDI

Convention collective nationale 66

Salaire brut annuel : 42940,56 € à 53504,40 € en fonction de l’expérience

Expérience : 1 an minimum

Diplôme : Titulaire d’un DESS ou d’un Master 2 (psychologie clinique, psychopathologie, psychologie du développement de l’enfant et de l’adolescent…) et du Titre de psychologue clinicien

Lieu de travail : Paris 20ème

DESCRIPTIF DU POSTE

Sous l’autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir de la politique définie par le Conseil d’Administration, ce poste s’adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer des missions d’investigation éducative dans le cadre de la protection de l’enfance.

Missions Principales:

Le psychologue du SAVEA

*Intervient à la demande du jeune, du chef de service, des travailleurs sociaux.

*Il est chargé de faire le lien et la coordination auprès des services de soins.

*Il réalise une observation/évaluation psychologique et rédige les Bilans

*Il mène le suivi individuel/la conception et la mise en œuvre d’actions préventives

*Il Mène un travail de réflexion et de soutien auprès des équipes éducatives

*Il Intervient au sein de l’équipe pluridisciplinaire lors de différents temps de réflexion de l’équipe

*Il apporte un soutien technique aux équipes

*Il occupe une fonction de tiers dans un service

*Il doit savoir alerter la hiérarchie en cas de difficultés

*Participer à des réunions institutionnelles

*Intervenir sur les autres équipes en cas d’absences d’un psychologue

*Participer à la construction du projet d’établissement et de service


Profil :

Titulaire d’un DESS ou d’un Master 2 (psychologie clinique, psychopathologie, psychologie du développement de l’enfant et de l’adolescent…) et du Titre de psychologue clinicien

 Compétences nécessaires :     

*Maitriser le cadre légal de la protection de l’enfant. Vous avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat

*Avoir une connaissance des politiques publiques (loi du 2 janvier 2002, loi du 5 mars 2007, loi du 14 mars 2016), et vous êtes rigoureux dans votre travail.

*Produire des écrits

*Produire des écrits * Avoir des capacités d’analyse et de synthèse *Savoir rendre compte de son activité. *Savoir organiser son travail et dégager les priorités *Etre rigoureux dans son travail
*Communiquer avec les équipes, ses collègues et les partenaires de façon adaptée *Etre force de proposition *Savoir alerter en cas de difficultés *Savoir travailler en équipe et se maitriser * Respect de la hiérarchie/collègues/partenaires/usagers *Adaptabilité dans l’organisation du travail *Communication /écoute bienveillante  

Les candidatures sont à adresser à l’attention de Madame Laure Okou, Directrice SAE-SIE-SAVEA 75. Exclusivement par email à : 

okoulaure@espoir-cfdj.fr

Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Au sein de l’Association ESPOIR – CFDJ, la diversité est un atout essentiel à notre performance organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus, indépendamment des différences culturelles et individuelles.

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Espoir-cfdj est une association plus que centenaire de Protection de l’Enfance. De loi 1901 elle est aconfessionnelle et apolitique.
Espoir-cfdj est au service d’enfants et de jeunes, de familles en grande difficulté ou en voie de l’être mais aussi de majeurs défavorisés, rejetés ou exclus.
Ses valeurs partagées : Fraternité, Citoyenneté, Laïcité et Engagement.

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