Les Accueils Familiaux Spécialisés (AFS)

AFS Esbly

L’Accueil Familial Spécialisé (AFS), autorisé par l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et/ou la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ), accueille des enfants de 0 à 21 ans qui, suite à une décision de justice ou sur demande de leurs parents, sont éloignés provisoirement ou durablement de leur famille. Ils sont alors accompagnés par un service, composé d’assistants familiaux, d’éducateurs, de psychologues, d’un chef de service ainsi que d’une équipe administrative. Ils sont accueillis chez les assistants familiaux. L’objectif de l’accueil familial est d’accompagner l’enfant et ses parents à dépasser les difficultés qui ont rendu nécessaire la séparation.

L’association Espoir-CFDJ est attentive à offrir les conditions optimales susceptibles de garantir la sécurité, la santé, la poursuite des études et l’épanouissement physique et psychique de l’enfant.

L’accompagnement à la parentalité, par son action transversale, repose sur la mobilisation et le soutien des parents dans l’accueil de leurs enfants pour qu’ils trouvent ou retrouvent une place positive et prioritaire dans l’éducation du jeune. Cet accompagnement renforce le travail de l’AFS dans le cadre de visites médiatisées et favorise les rencontres parents/enfants.

L’association peut compter sur plus d’une centaine d’assistants familiaux (toutes et tous salariés) pour accueillir et héberger les enfants confiés à Espoir-CFDJ.

nuage AFS esbly

Bienvenue les ados!

Pour regarder votre livret d’accueil, c’est par ici : https://youtu.be/qNkR7_cUFfU

Bienvenue les parents !

Pour regarder votre livret d’accueil, c’est par ici : https://youtu.be/ajWbS4ioQKU

La procédure d’admission

La situation de l’enfant ou du jeune est présentée par l’éducateur référent de l’Aide Sociale à l’Enfance en charge de son accompagnement à l’équipe encadrante de l’AFS. Cette dernière examine les besoins de l’enfant et propose un accueil si les ressources disponibles le permettent.

AFS Esbly : présentation

L’Accueil Familial d’Esbly ouvert par l’association Espoir-CFDJ en 1970 a une capacité d’accueil de 53 enfants. Il dispose d’une double autorisation (Aide Sociale à l’Enfance et Protection Judiciaire de la jeunesse).

A l’AFS d’Esbly, l’équipe se compose :

  • d’une secrétaire,
  • d’un comptable, 
  • de deux psychologues à temps partiel,
  • d’une référente des visites en présence d’un tiers à temps partiel,
  • de trois éducatrices référentes,
  • d’une trentaine d’assistants familiaux,
  • d’un agent de service à temps partiel,
  • d’une cheffe de service,
  • d’une directrice à temps partiel.

L’AFS est ouvert de 9 h 30 à 17 h 30 du lundi au vendredi. Il est joignable au 01 64 63 11 22. Ce numéro vous permet de savoir, 24h/24 et 7j/7 quel est le cadre d’astreinte et quelles sont ses coordonnées pour répondre à vos interrogations.

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29/04/2022

Educateur Spécialisé Accueil Familial (H/F)

CDD temps plein

Convention collective nationale 66
Salaire brut annuel : 22 978 € à 29336 € selon l’expérience
Expérience : 2 ans minimum
Diplôme: DEES, DEAS ou DEEJE exigé
Service concerné : AFS d’Esbly
Lieu de travail : 77450 ESBLY

DESCRIPTIF DU POSTE

Sous l’autorité du Chef de service et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir
de la politique définie par le Conseil d’Administration, ce poste s’adresse aux travailleurs sociaux qui
souhaitent mettre leurs compétences au service de la protection de l’enfance et particulièrement
d’un service d’accueil familial.
Activités et missions :
Dans le respect des besoins et des capacités de chaque enfant et de chaque jeune (dont il est
référent):
– Accueillir, accompagner et comprendre chaque enfant et chaque jeune,
– Engager un projet éducatif en référence au projet associatif et au projet de service,
– Considérer l’histoire de chaque jeune et valoriser ses capacités,
– Prendre en compte et soutenir la fonction parentale lorsque cela est possible,
– Evaluer la situation individuelle, familiale et sociale de chaque enfant et chaque jeune,
– Participer à l’élaboration du projet individualisé de chaque enfant et chaque jeune dans le
respect de son PPE, veiller à sa mise en œuvre et coordonner ses acteurs,
– Rendre compte de l’action menée par écrit : auprès du reste de l’équipe ; par les notes et
informations à l’attention de l’Aide Sociale à l’Enfance,
– Soutenir la vie quotidienne des enfants et des jeunes accueillis en famille d’accueil,
– Participer à des actions transversales au sein du service,
– Participer à la dynamique transversale au sein de l’établissement,

-Coopérer avec le reste de l’équipe.

Profil et compétences

Connaissance de l’environnement législatif et réglementaire,
– Connaissances et aptitudes pédagogiques et éducatives,
– Maîtrise des écrits professionnels,
– Capacité d’analyse des situations,
– Capacité d’observation,
– Capacité de synthèse,
– Capacité d’écoute,
– Capacité à transmettre des informations (clarté, précision, présentation et délai),
– Capacité à garantir la discrétion professionnelle,
– Esprit de coopération, sens du travail en équipe,
– Capacité d’empathie,
– Capacité à maintenir (et développer) les partenariats,
– Réactivité,
– Engagement et sens des responsabilités,
– Respect des procédures, méthodes et obligations.

Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir
le texte.
Au sein de l’Association ESPOIR – CFDJ, la diversité est un atout essentiel à notre performance
organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus,
indépendamment des différences culturelles et individuelles.
Les candidatures internes seront étudiées en priorité. A qualité et compétences égales, la mobilité et promotion interne sera favorisée.

Candidatures à envoyer à goubaultgwendaline@espoir-cfdj.fr

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Contact et accès

AFS Esbly

3, place de l’Europe 77450 Esbly
Tél. :01 64 63 11 22

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Espoir-cfdj est une association plus que centenaire de Protection de l’Enfance. De loi 1901 elle est aconfessionnelle et apolitique.
Espoir-cfdj est au service d’enfants et de jeunes, de familles en grande difficulté ou en voie de l’être mais aussi de majeurs défavorisés, rejetés ou exclus.
Ses valeurs partagées : Fraternité, Citoyenneté, Laïcité et Engagement.

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